Guarderías laborales: qué pedir y qué vigilar si en tu empresa se va a instalar una

Lo dicen las estadísticas: el 45 por ciento de los padres llega tarde o sale antes de su trabajo por dejar o recoger a sus hijos de la guardería. Ahora, se está imponiendo una pequeña revolución en las empresas. En EEUU ya se ha constatado que los empleados rinden más si tienen a sus hijos cerca, se reduce el absentismo laboral, aumenta la fidelidad a la empresa… toda una serie de beneficios que a la patronal no le son ajenos.

También hay empresas que han nacido de este auge. En España no hay muchos casos pero en EEUU hay una compañía que se ha ganado un gran prestigio: 'Bright Horizons'. Uno de los pioneros de la idea en nuestro país fue el banquero Emilio Botín quien, tras hacer una consulta entre sus empleados, encargó un proyecto para la Ciudad financiera de Boadilla del Monte: once salas para bebes, diez clases para niños entre uno y dos años y nueve para los de tres años además de una sala de cunas de 165 metros cuadrados y un patio de 350 metros cuadrados.

El coste de una guardería ronda los 300 euros mensuales y su horario de cierre está en torno a las seis de la tarde. Si una madre o un padre trabajadores no salen hasta las ocho de la noche deben pagar a alguien para que vaya a recoger a sus hijos o dejar la responsabilidad a un familiar que suele ser un abuelo.

Si en tu empresa se está estudiando la instalación de una guardería laboral has de saber que: la norma que regula las condiciones mínimas de estos centros es el Real Decreto 1004/1991. Establece que cada niño debe tener un mínimo de dos metros cuadrados. Tiene que haber buena ventilación, luz natural y acotación de espacios para diferentes actividades.

En materia de seguridad: se han de evitar las aristas o zonas donde los niños puedan hacerse daño como mesas, sillas, puertas, etc. Se han de cubrir con bandas de goma. Los enchufes hay que taparlos y deben estar a una altura mínima de 1,50 metros. Los sistemas de calefacción de suelo radiante son más adecuados que los radiadores convencionales. Hay que evitar que la decoración se asemeje a la de un colegio y fomentar la participación de los pequeños en la creación de adornos y elementos decorativos.

Se recomienda un entorno con árboles y plantas y un patio con una superficie mínima de 75 metros cuadrados. Es mejor que esté dotado de agua y tierra para jugar en él.

El personal ha de contar con una titulación específica y demostrar aptitudes como comprensión, paciencia, actitud positiva y dedicación. Todo el personal ha de saber leer lo que quieren decir los niños con gestos, expresiones y actitudes. Para atender a los niños de cero a tres años es mejor que haya una persona joven pues es un trabajo de un considerable esfuerzo físico. Lo recomendable es que haya más de una persona por cada ocho bebés y no más de 15 niños menores de tres años para un solo educador.

¡Y que no falten los juguetes! Cuanto más sencillos y que fomenten la imaginación, creatividad y versatilidad en el uso por parte del niño, mucho mejor.